안녕하세요

저는 일반 중소기업(50명)에서 임원으로 재직 중에 있습니다

다름이 아니오라, 저희 회사는 8년 전부터 임직원들에게 

특허등록시 특허 수당(약 30만원)을 지급하고 있습니다

그러나 최근에 일부 임원이 기존 2개의 특허(출원인:회사) 외에

직무와 관련된 1개의 특허(출원인:회사)를 

등록시키게 되어 총 3개의 특허를 등록하였습니다\

이에 대해 대표이사는 임직원들에게 향후 개인당 3개이상 특허 출원을

하지 못하게 한다는 제한조치를 시행한다고 합니다

이유는 특허 수당이 과하게 지급된다는 이유로....(내부 임직원들의 생각은 특허수당 지급에 따라 사장보다 임원들이 더 많은 급여를 받아가는 것에 대한 불만의 표시로 인식되고 있습니다)

이 조치가 과연 합당한 것인지요?

이를 반박할만한 법률적 근거라든지, 판례가 있으시면 조언을 부탁드리겠습니다